Check with seller Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Quận Tân Bình
- Location: Hồ Chí Minh, Tân Bình, Quận Tân Bình, Hồ Chí Minh, VietNam
Mô tả công việc
Tuyển dụng ( yêu cầu kinh nghiệm tối thiểu 6 tháng)Tính lương ( 30-40 nhân viên)Quản lý VPP, giải quyết các vấn đề liên quan đến nhân sự: chấm công, đau ốm, nghĩ,,,, Yêu cầu ứng viên Nữ ( 1999-1995)Độc thânCó kinh nghiệm tối thiểu 6 tháng mảng tuyển dụngKỹ năng giao tiếp tốt Quyền lợi Nghĩ lễ theo quy định nhà nướcThưởng tháng 3, nếu có đóng góp xuất sắc thưởng tháng 14Thứ 7 làm việc đến 15h, off chủ nhật, không tăng ca ngoài giờMôi trường làm việc thân thiện, được đào tạo lên thành trợ lý giám đốc nếu có khả năng Cách thức ứng tuyển Hạn nộp hồ sơ: 30/06/2024
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
Nhân Viên Kế Toán KhoViệc tìm người - Quận 12 (Hồ Chí Minh) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc Theo dõi các khoản chi phíKiểm soát và duyệt các chi phí phát sinh của khối vận hành trước khi gửi kế toánCác công việc khác do quản lý giao Yêu cầu ứng viên Trình độ : cao đẳng, chuyên ngành kế toán trở lên Có trình độ năng lực kế to...
-
Đại Diện Kinh Doanh Qua Điện Thoại (Hỗ Trợ Data)Việc tìm người - Quận 8 (Hồ Chí Minh) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc A VỀ PRUDENTIAL:Là một trong những công ty bảo hiểm nhân thọ hàng đầu tại Việt Nam, Prudential vinh dự là nhà cung cấp dịch vụ bảo hiểm cho hàng triệu người dân Việt Nam Prudential là một trong số những công ty chiếm thị phần lớn tại ...
-
Hành Chính Nhân Sự (Lương Từ 7-9 Triệu/ Tháng)Việc tìm người - (Hồ Chí Minh) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc • Công việc Nhân sự: - Tham gia tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập các kế hoạch tuyển dụng, điều phối và chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện các kế hoạch đó - Tham gia chuẩn bị tiếp nhận nhân viên mới...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)